春节留京保供家政服务员可获奖励，这么规定是为了什么？

这是为了在春节期间还能够正常的提供家政服务。

春节是中国人最大的一个节日，每逢春节很多人都开始提早回乡。不管在外面日子过得再苦再累，一家人都要聚在一起，庆祝欢乐春节。但是大家都回乡了，会导致很多行业都停止了。到春节前很多服务人员都会请假回家，如果没有办法请假就会辞职，老板没有办法就只能加工资，让员工留下来，在春节期间餐饮店还能够正常开业。但是家政行业没有可以奖励，很多人都会这个时间离开。可以看到很多人家里请了家政服务人员带孩子，但是到了春节家政人员都回家了，很多家长没有办法，只能自己请假带孩子。

一、家政服务人员分为住家型和计时型。

在春节期间在岗超过18天的家政人员，给予每单不超过400元的奖励。计时家政服务人员，每单服务时长不低于两小时，给予的奖励不超过25元，每个人的上限是不超过400元 。给予了奖励，更多的家政人员就更电影，春节的时候有在北京。一般住家型的的家政人员。说他的雇主也会加工资，因为只有这样才会让他们愿意在春节的时候留下来继续为他们服务。

二、家政人员的重要性

家政人员主要从事家政服务，母婴护理机构，老人社会活动中心，还有社区服务中心。现在放开二胎很多，城镇的人口也增加，包括现在老龄化，现在都需要很多育儿嫂，还有保姆看护老年人。如果家政服务人员在春节离开了，遇到这一个家庭手忙脚乱，出现各种各样的问题。

在从事家政的人员非常多，但是要找到一个好的家政人员非常的难，如果遇到一个好的家政人员，记得好好的善待他，让他能够愿意在家中服务的更久。

1、家政服务单位，收到政府给予的补贴和奖励，不属于营业收入，不需要开发票。但应依法缴纳所得税(符合免税规定的除外)。

2、家政服务单位，收到社会团体或个人给予的补贴和奖励，不属于营业收入，不需要开发票。但应依法缴纳所得税

3、家政服务单位，收到社会团体或个人给予的补贴和奖励，属于营业收入，就需要开发票。符合小规模纳税人的免税政策的，可以开零税率发票

湖南实行二孩政策后，对产假进行了相应的调整，按照2022年《湖南省城镇职工生育保险办法》和湖南省新出台的《生育补贴条例》，将新的60天产假也列入了生育补贴范围，也就是说，生育补贴的基础日为158天，而多胎分娩则增加15天，每多生一个婴儿增加15天。

湖南省的生育津贴按以下公式计算：

1、女性职工的生育补助金按前一年的平均工资基础×30天的产假计算;

2、男性职工的一次性补助金按照前一年(2565元)的50%进行发放。

湖南省各地都有自己的生育补贴政策，但是长沙、益阳、衡阳、湘潭都已经达到了158天的标准。

二、长沙生育津贴如何查询?

原则上，按照规定，生育津贴是单位进行申报的，待审核通过后，发放到单位账户，再由单位发放给员工。生育补贴的申请不能超过90天，在申请的这段时间，个人也可以查询发放进度，比如长沙，就有5种查询方式。

1、电话查询：直接拨打热线电话12333，并提供身份证号码，进行人工查询;天天家政网

2、到社保部门查询：通过社保部门大厅或者自助设备进行查询;

3、网上查询：登录本地社保中心网站，填写个人资料即可获取进度信息;

4、通过支付宝查询：使用支付宝，点击“市民中心”“

医保”，查看“生育保险补贴”;

5、通过微信公众号搜索：点击“我的医保”公众号，点击“医保凭证”中的“医保查询”，即可查看信息。

生育津贴和产假工资是不一样的，不能同时发，必须在两种情况下选择其一。

三、长沙三胎政策有什么奖励?

目前，湖南政府已经把婴幼儿护理作为一项特殊的公共服务计划，并在土地、住房、财政、金融、人才等方面提供了扶持。

1.土地

为社区提供托育、家政服务的房屋、土地，不征收契税;为社区提供托育、家政服务的单位，或者通过租赁、无偿使用获得的房产、土地，可以免征房产税和城镇土地使用税。

2.金融

鼓励银行机构为托育服务提供资金支持，为保险公司开发与之配套的保险产品。

3.人才

支持大专院校开设托育相关专业，扶持社会力量开展婴幼儿护理教育，实施职业技术培训补助、职业技术鉴定补助。

按照目前的生育保险制度，凡是符合计划生育政策的女性，在生育或实施计划生育手术期间，只要雇主为其投保生育保险并持续、按时缴纳生育保险费满10个月，就可以报销生育费用。这意味着，无论你生的是二胎还是三胎，只要符合国家计划生育政策，所有的费用都会按照同样的方式来报销。