有什么好的家政app吗？

1. 《逸掌帮》：这款家政服务APP提供多元化的服务，包括保洁、环保建材、汽车服务、智能家居集成等。它以全面的服务和便捷的体验受到用户的喜爱，是家政服务领域的热门选择。

2. 《e家帮家政服务》：作为一个专业家政服务平台，该APP不仅为家庭提供专业家政服务，也面向公司和机构提供服务。所有服务人员都经过严格培训和考核，确保服务质量和专业性。

3. 《人人家政》：这款APP拥有超过100万实名认证的家政工人，提供包括玻璃清洗、日常保洁、炊事服务、灶具清洗、管道疏通等多种家政服务。

4. 《超级阿姨家政保洁》：该APP致力于为用户提供优质的家政清洁服务，通过智能算法快速匹配到合适的家政阿姨，确保服务效率和质量。

5. 《天鹅到家极速版》：这款家庭服务APP覆盖多个城市，支持上门一对一服务，用户可以在线查看简历和面试家政人员，使用便捷，服务贴心。

6. 《到位》：作为一个上门服务平台，提供包括维修、搬家、保姆坐月子、护士上门、家政服务等在内的多种上门服务，用户可以轻松找到所需服务。

7. 《洁妹子家政保洁》：这款APP能帮助用户以优惠的价格找到保洁阿姨，并提供家电清洗、玻璃清洗、深度清洗等服务，上门快捷，服务质量高。

8. 《阿姨帮》：提供包括保洁、家政、家电清洗、家居保养、空气管理、维修、搬家等多种服务，为用户带来高品质家居服务体验。

9. 《家政快报》：这是一个面向有需求用户的家政服务软件，提供综合性服务，并支持线上预约保姆和保洁员，帮助雇主和家政人员更好地结合，为家政行业做出实质性贡献。

10. 《5A家政》：这款APP解决家庭清洁工作的烦恼，提供专业的家政服务，满足各种需求，是品质家政服务的理想选择。

选择家政服务APP时，请注意公司是否具有营业执照，服务人员是否具备健康证和工作证等，优先选择信誉良好、服务规范合法的平台，并与家政公司签订合同协议，确保权益得到保障。

1. 《逸掌帮》：这款家政服务APP提供多元化的服务，包括保洁、环保建材、汽车服务、智能家居集成等。它以全面的服务和便捷的体验受到用户的喜爱，是家政服务领域的热门选择。

2. 《e家帮家政服务》：作为一个专业家政服务平台，该APP不仅为家庭提供专业家政服务，也面向公司和机构提供服务。所有服务人员都经过严格培训和考核，确保服务质量和专业性。

3. 《人人家政》：这款APP拥有超过100万实名认证的家政工人，提供包括玻璃清洗、日常保洁、炊事服务、灶具清洗、管道疏通等多种家政服务。

4. 《超级阿姨家政保洁》：该APP致力于为用户提供优质的家政清洁服务，通过智能算法快速匹配到合适的家政阿姨，确保服务效率和质量。

5. 《天鹅到家极速版》：这款家庭服务APP覆盖多个城市，支持上门一对一服务，用户可以在线查看简历和面试家政人员，使用便捷，服务贴心。

6. 《到位》：作为一个上门服务平台，提供包括维修、搬家、保姆坐月子、护士上门、家政服务等在内的多种上门服务，用户可以轻松找到所需服务。

7. 《洁妹子家政保洁》：这款APP能帮助用户以优惠的价格找到保洁阿姨，并提供家电清洗、玻璃清洗、深度清洗等服务，上门快捷，服务质量高。

8. 《阿姨帮》：提供包括保洁、家政、家电清洗、家居保养、空气管理、维修、搬家等多种服务，为用户带来高品质家居服务体验。天天家政网

9. 《家政快报》：这是一个面向有需求用户的家政服务软件，提供综合性服务，并支持线上预约保姆和保洁员，帮助雇主和家政人员更好地结合，为家政行业做出实质性贡献。

10. 《5A家政》：这款APP解决家庭清洁工作的烦恼，提供专业的家政服务，满足各种需求，是品质家政服务的理想选择。

选择家政服务APP时，请注意公司是否具有营业执照，服务人员是否具备健康证和工作证等，优先选择信誉良好、服务规范合法的平台，并与家政公司签订合同协议，确保权益得到保障。

保姆是家政人员的一个统称，按照其掌握的技能数量及水平，会划分为初等、中等、高等、特等几个等级，每个等级的保姆收费是不一样的。

初等：初等保姆是经过了短期培训的家政人员，能够做的是一些基本的家政服务，比如打扫家居，制作饭菜等。这种保姆一周会工作5天，每天的上班时间是4小时或8小时，月工资在2000元到4000元间。

中等：中等保姆的培训时间较长，可以提供住家家政，在管理家政清洁服务之外还能帮助雇主照顾老人、孩子。这种保姆的收费高一些，每月在4000元以上。

高等：高等保姆具备了管家的功能，能够在家用开支、营养膳食搭配等方面提供服务支持。这种保姆的收费会达到每月6000元以上。

特等：特等保姆是专注于某个领域的家政人员，比如月嫂、生活秘书、保健师等。这种保姆每月的收费高达万元以上。

虽然价格不断上涨，但家政服务行业供不应求状况依然明显。调查显示，约80%的家政公司日常人员储备仅1至10人，还有4%的家政公司人员储备为零。人员储备20人以上的家政公司仅占7%。

目前家政业的主力仍是农村剩余劳动力，但随着农村农业税的取消，农民务农的收入有了较大提高，很多农民不再愿意背井离乡进城谋生。