如何选择合适的月嫂？

今天天天家政网小编整理了如何选择合适的月嫂？相关信息，希望在这方面能够更好帮助到大家。

本文目录一览：

• 1、如何选择合适的月嫂？
• 2、怎么选月嫂
• 3、如何挑选月嫂

如何选择合适的月嫂？

选择合适的月嫂是确保产妇和新生儿得到良好照顾的关键。以下是一些建议，帮助您挑选到合适的月嫂：
明确需求：首先，您需要确定自己的具体需求。是否需要月嫂提供24小时服务？是否需要她帮忙做家务或做饭？是否有特殊的饮食要求或文化习惯？明确需求有助于您找到符合您期望的月嫂。
选择正规机构：尽量通过正规的家政公司或月嫂中介机构寻找月嫂。这些机构通常会对月嫂进行专业培训，并对其背景进行调查。
查看资质：确保月嫂持有相关的资格证书，如母婴护理证书、营养师证书等。这些证书可以证明她接受了专业的培训。
面试月嫂：与月嫂进行面对面的交谈，了解她的工作经验、性格、沟通能力等。您可以询问她之前的工作经历，看看她是否能够处理突发情况。
了解健康状况：确保月嫂进行了健康体检，没有传染病或其他健康问题。这是非常重要的，因为月嫂将与新生儿密切接触。
参考评价：如果可能的话，向其他家庭或朋友询问他们的经验，或者查看在线评价。了解其他人对月嫂的评价可以帮助您做出决策。
沟通与合作：在月嫂开始工作之前，与她充分沟通您的期望和要求。确保她了解您的需求，并愿意与您合作。
试用期：考虑设置一个试用期，这样您可以观察月嫂的工作表现，确保她能够满足您的需求。如果在试用期内发现不合适，可以考虑更换。
签订合同：与月嫂签订正式合同，明确双方的权利和义务。合同中应包括工资、工作时间、职责范围等内容。
持续沟通：在月嫂工作期间，保持与她的沟通，确保双方都满意。如果您有任何疑虑或问题，及时提出并与月嫂讨论解决方案。
总之，选择合适的月嫂需要时间和耐心。通过明确需求、选择正规机构、查看资质、面试、了解健康状况、参考评价、沟通与合作、设置试用期、签订合同和持续沟通，您可以找到一个合适的月嫂，确保产妇和新生儿得到良好的照顾。

怎么选月嫂

怎么选月嫂 ?一名月嫂选得好不好，直接关系到宝宝和新妈妈的身心健康，因此月嫂应当具备的条件十分重要。总的来讲，月嫂必须身体健康，要有爱心、耐心，有产后护理技能和带孩子的经验，同时还要有一定的知识水平和接受新知识的能力。

怎么选月嫂

挑选月嫂，主要应考虑以下几点：

1、选择正规家政公司，验看证件

选择家政中心要验看其营业资格，并保证其人员的从业资格。签定合同要写清服务的具体内容，收费标准，违约或者事故责任等;付费时索要正式发票。正规家政公司有一套严格审查的程序，每一位月嫂都有自己的档案，其中包括身份证、健康证、从业经验、照片等证件，用户必须验看这些证件。

2、尽量选择有耐心、对待生活积极乐观的月嫂。有耐心、喜欢宝贝的月嫂能够更加积极地照顾宝贝，同时她的乐观的心态也有益于宝贝的心理健康。可以聊一聊月嫂家里孩子的情况，以自己孩子为荣的妈妈，照顾别人的孩子也会有爱心的。请月嫂最好有一定的试用期，既可给自己留有余地，也可给月嫂逐步适应和融入你家庭生活的机会，给予她选择的权利。

3、月嫂必须身体健康

健康状况良好才能做一个称职的月嫂。如果月嫂携带某些病菌，在护理宝宝时，甚至是为宝宝喂食，都很有可能把自身携带的病菌传染给体质较弱的宝宝和刚经历分娩身体未完全恢复的新妈妈。正规的月嫂一般上岗前必须进行全面的身体检查，包括乙肝两对半、肝功能、胸部X检查、妇科检查等体检项目，合格者才有资格做月嫂。

4、及时与月嫂沟通

雇用月嫂之前，产妇家庭应该把自己的要求尽量讲清楚，并对月嫂的性格进行初步了解，避免请到不合心的月嫂。如果月嫂不是本地人，看看能否用普通话交流，以免和月嫂在交流上存在障碍。产妇在月子期间，心情容易不好，所以产妇与月嫂应及时加强沟通，直接告诉月嫂您的喜好或向月嫂提出您的建议，不要碍于面子，这样有什么问题都容易解决。

月嫂的工作职责

一、产妇护理

1、生活护理：保持室内空气清新，观察产妇身体情况(主要是乳房、恶露、大小便)，清洗、消毒产妇衣物，在产妇不能自理时帮助产妇擦洗身体，照顾产妇饮食。

2、乳房护理：帮助产妇清洗、热敷、按摩乳房，减轻乳房胀痛，指导产妇正确的哺乳姿势。

3、产后恢复：为恢复产妇体型，指导产妇做好产后恢复操。

4、营养配餐：合理安排产妇饮食，为产妇制作营养餐。

5、心理指导：多与产妇语言沟通，交流育婴心得。

二、婴儿护理

1、生活护理：保持室内空气清新，料理儿童的饮食起居，给婴儿喂水、喂奶、洗澡，换洗婴儿尿布和其他衣物。

2、专业护理：为婴儿测量体温，对婴儿脐带进行消毒，对尿布、毛巾、奶瓶等婴儿生活用品进行清洗、消毒。

3、常见病护理：对新生儿病理性疾病的观察，情况严重者建议及时就医，确保婴儿安全，进行意外伤害防范，发现异常及时提醒并协助治疗。

4、潜能开发：为提高婴儿抵抗能力和协调能力，开发潜能，酌情给婴儿做抚触、游泳和婴儿操，并指导产妇掌握这些技能。

三.其他

在护理好产妇和BB的同时，协助雇主家人进行一些力所能及的洗衣、煮饭、打扫卫生等日常简单家务。

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如何挑选月嫂

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一、别迷信大公司。
在月嫂公司中也有所谓的大品牌，如X华，XX园，花费了五六千元以后得到的服务却是差强人意。因为这种的公司给月嫂的薪水很低，所以当月嫂一旦拥有三五年带宝宝的经验以后，立马跳槽走人，所以留在大公司的月嫂一般都是刚学出来的月嫂或者只拥有一年左右的新手，服务水准可想而知。
二、月嫂的素质
这一点简直太重要了，月嫂的学历一般都不高，读过高中已经算是比较高的了，很多都是初中，一个初中生你能要求她的领悟力，沟通力有多高，而且很多从农村来的月嫂对自我的卫生要求都不高，你能想像她对你和宝宝的卫生标准有多高。一些阿姨举止谈不上粗鲁，但是非常不得当，比如在客户家在未经过客户的同意，偷用女主人的化妆品，在客户家之间传话，晚上宝宝哭得厉害，她却呼呼大睡。
在客户家完全没把自己当外人，擅作主张，碰到这样的月嫂你说你的月子能做好吗？宝宝交给这样的月嫂你放心吗？
三、别轻信低价月嫂
一份价格一份货，这个千古不变的道理是不会错的。月嫂的价格参差不齐，从3000-6000不等，别轻信低价月嫂，低价月嫂往往就意味着新手，一个有着七八年经验的月嫂，最起码都在5千以上，价格低了她是不肯做的。
四、别轻易和月嫂私定协议
由于每家月嫂公司都会向客户收取10%-20%的服务费，所以就和所谓朋友介绍的月嫂私定协议，表面上看省了几百元的中介费，事实上却是隐患重重。因为你根本不了月嫂，对她的一切都不了解，一旦月嫂在服务过程中发生意外，雇主会有不可推卸的责任。
五、面试收取费用
一些月嫂公司上面给客户面试，临走却要收取一定的车费，我们一个小姐妹最夸张的是向她收取了50元车马费，碰到这种情况客户一定要在月嫂公司来之间就询问清楚。
六、询问母婴护理知识
很多月嫂公司都会吹嘘月嫂有多少年工作经验，实际上根本就没有做过那么长时间，你可以去网上下载母婴护理知识，然后逐个询问月嫂回答，并不一定要全部相符，但是需要有80%以上的相符合。
四、月嫂的性格
性格并没好坏之分，因为要朝夕相处两三个月，所以找到一个性格能相溶的月嫂是非常必要的。如果您属于强势型的人，那么你要的月嫂就相对能听从客户建议的月嫂，性格要温和点的。如果您属于需要别人给您建议的人，那么你需要一个主动性比较强的月嫂，她会把您和您的宝宝从一日三餐到清洁卫生安排得仅仅有条。
七、事先把您的要求告知月嫂
一般来说请月嫂都会提前两三个月，这样才有足够能挑选的余地，然后把你的要求写下来，让月嫂在之前能做足功课。
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